16.08.2011, 15:08
Es geht darum, dass diese Arbeit, wenn sie denn geleistet werden kann, Kosten verursacht und die müssen gedeckt werden. Warum gehe ich davon aus, dass man Kosten deckend, besser noch Gewinn bringend arbeitet? Weil auch eine gemeinnützige Organisation finanziell vernünftig aufgestellt sein muss. Ist sie es nicht, wird sie schnell handlungsunfähig. Wem soll sie dann noch helfen?
Die "richtigen" Leute, wären Menschen, die sich für diese Sache einsetzen, ihre Notwendigkeit sehen und in der Lage sind sich sachlich auseinander zusetzen, ggf. berufliche Qualifikationen oder andere fachliche, organisatorische oder einfach Beziehungen mit bringen, die der Sache helfen können. Vogelkundige Tierärzte, Verleger, Menschen, die sich mit Papageienhilfe auseinandersetzen, Juristen, IT-Profis, und ggf auf Vertreter des Handel, engagierte Menschen ... .
Klar ist, dass es auch Gegner geben wird. Es gibt immer Menschen die sich Neuerungen verweigern, aus vielen verschiedenen Gründen.
Deshalb meine ich, ist es wichtig, Interessen zu einen und einen fairen, gangbaren Weg einzuschlagen, für alle freiwillig Beteiligten. Jene, die befürchten diese Veränderungen könnten möglicherweise mit ihren eigenen Interessen nicht konform gehen, werden ein solches Unternehmen nicht unterstützen und es möglicherweise boykottieren. Aber ich hoffe, dass man mit der Zeit manchen vielleicht doch überzeugen kann.
Man darf und kann nicht mit brachialer Gewalt vorgehen, sondern die Aufklärung und Interessenvertretung sollte im Vordergrund stehen. Bislang haben Papageien in Deutschland eine sehr geteilte und zu geringe Lobby. Eint man diese, wird sich auch ihre Möglichkeit und Handlungsfähigkeit verbessern. Das schwierigste wird sein, Aufgaben genau zu definieren, was wie wann umgesetzt werden kann. Es gilt langsam, aber langfristig aufzubauen und zu planen. Diplomatie und Bedacht, Sorgfalt und Vernunft müssen die Pfeiler sein, die die Ideen verwirklichen und tragen werden.
Nach meiner Erfahrung scheitern aber gerade daran viele Unterfangen und an der daraus entstehenden Uneinigkeit.
Wenn eine solche Organisation auf den Weg gebracht werden soll, bedarf es vieler Monate, möglicherweise Jahre der Vorarbeit. Es muss ganz viel ausgearbeitet und formuliert werden, auf Durchführbarkeit geprüft, ein Finanzplan erstellt, Software geschrieben, Werbung und, und. und viele mehr betrieben werden. Es ist ein Berg von Arbeit und unzählige Stunden der Gespräche nötig. Es wäre schön, wenn es funktionieren würde.
Auch muss man sich im Klaren sein, dass zunächst die gesamte Last von vermutlich einer Hand voll Menschen getragen wird. Und man darf den Aufwand nicht unterschätzen und sich darüber Gedanken machen, inwieweit man sich einbringen kann und auch die Zeit und auch das Geld dafür hat.
Wenn es dazu kommt, dann sind wir dabei.
Auf den blauen Papagei kam ich aus diversen Gedankengängen und Assoziationen. Zunächst dachte ich an ein vielfältiges Symbol, auf dem die bekanntesten Papageien vertreten sein könnten. Aber das würde graphisch und auch werbetechnisch nicht sehr günstig sein. Will man etwas bekannt machen, muss das Markenzeichen nach Möglichkeit einfach sein, einen hohen Wiedererkennungswert besitzen. Also sollte die Graphik einfach, sehr gut erkennbar und einprägsam sein. Deshalb dachte ich an einen einzelnen Vogel, als Stellvertreter für alle anderen Krumschnäbel. Dann kam ich auf die Farbe Blau. Sie steht in der Psychologie für Ruhe und Ausgeglichenheit, gilt als seriös. Das blaue Band, eine der höchsten Auszeichnungen, Blau ist auch Symbol für Reinheit und Hoffnung. Wasser wird blau symbolisiert, der blaue Planet... außerdem ist der Spyx blau. Er wurde von Menschenhand dezimiert, steht kurz vor dem Aussterben und jetzt wird von Menschenhand versucht, diesen Fehler zu korrigieren. Der Learara ist ein Beispiel dafür, dass sich der Einsatz lohnt, denn inzwischen verzeichnet man zu seiner Erhaltung Erfolge. An den Hyazinth hatte ich dabei gar nicht gedacht... .
Dann fragte ich Menschen, die nichts mit Papageien zu tun haben:"Nennen sie mir spontan eine Papageienart!" Fast alle antworteten:"Ara". So kam ich darauf, dass eine blaue Silhouette eine Aras, mit ausgebreiteten Flügeln, einem Engel ähnlich, das Symbol werden könnte.
Dann gab es noch die Frage, wie macht man das Ganze Publik. Dazu würden sich Artikel, Fernseh-, Internetbeiträge und Vorträge auf Symposien eignen. Ebenso Flyer bei vogelkundigen Tierärzten, oder aber in dem man in eine Kooperation mit z.B. Futtermittelherstellern tritt, die empfehlenswerte Futtermittel herstellen, gleiches gilt für Zubehör, dass empfehlenswert ist.
Das waren so ein paar Gedanken, die ich mir seit langem schon mache. Natürlich ist noch nicht alles durchdacht, ausgereift und durchführbar. Aber alleine kann das auch keiner Schultern. Aber es gibt eine Hand voll Menschen, die Interesse haben, dieses Kind auf den Weg zu bringen. Einige davon verfügen über sehr gute Kontakte und auch das ein oder andere Know How, welches der Sache dienen könnte.
Wie schon gesagt, Freiwilligkeit, Aufklärung und Vernunft, stehen für mich im Vordergrund.
Die "richtigen" Leute, wären Menschen, die sich für diese Sache einsetzen, ihre Notwendigkeit sehen und in der Lage sind sich sachlich auseinander zusetzen, ggf. berufliche Qualifikationen oder andere fachliche, organisatorische oder einfach Beziehungen mit bringen, die der Sache helfen können. Vogelkundige Tierärzte, Verleger, Menschen, die sich mit Papageienhilfe auseinandersetzen, Juristen, IT-Profis, und ggf auf Vertreter des Handel, engagierte Menschen ... .
Klar ist, dass es auch Gegner geben wird. Es gibt immer Menschen die sich Neuerungen verweigern, aus vielen verschiedenen Gründen.
Deshalb meine ich, ist es wichtig, Interessen zu einen und einen fairen, gangbaren Weg einzuschlagen, für alle freiwillig Beteiligten. Jene, die befürchten diese Veränderungen könnten möglicherweise mit ihren eigenen Interessen nicht konform gehen, werden ein solches Unternehmen nicht unterstützen und es möglicherweise boykottieren. Aber ich hoffe, dass man mit der Zeit manchen vielleicht doch überzeugen kann.
Man darf und kann nicht mit brachialer Gewalt vorgehen, sondern die Aufklärung und Interessenvertretung sollte im Vordergrund stehen. Bislang haben Papageien in Deutschland eine sehr geteilte und zu geringe Lobby. Eint man diese, wird sich auch ihre Möglichkeit und Handlungsfähigkeit verbessern. Das schwierigste wird sein, Aufgaben genau zu definieren, was wie wann umgesetzt werden kann. Es gilt langsam, aber langfristig aufzubauen und zu planen. Diplomatie und Bedacht, Sorgfalt und Vernunft müssen die Pfeiler sein, die die Ideen verwirklichen und tragen werden.
Nach meiner Erfahrung scheitern aber gerade daran viele Unterfangen und an der daraus entstehenden Uneinigkeit.
Wenn eine solche Organisation auf den Weg gebracht werden soll, bedarf es vieler Monate, möglicherweise Jahre der Vorarbeit. Es muss ganz viel ausgearbeitet und formuliert werden, auf Durchführbarkeit geprüft, ein Finanzplan erstellt, Software geschrieben, Werbung und, und. und viele mehr betrieben werden. Es ist ein Berg von Arbeit und unzählige Stunden der Gespräche nötig. Es wäre schön, wenn es funktionieren würde.
Auch muss man sich im Klaren sein, dass zunächst die gesamte Last von vermutlich einer Hand voll Menschen getragen wird. Und man darf den Aufwand nicht unterschätzen und sich darüber Gedanken machen, inwieweit man sich einbringen kann und auch die Zeit und auch das Geld dafür hat.
Wenn es dazu kommt, dann sind wir dabei.
Auf den blauen Papagei kam ich aus diversen Gedankengängen und Assoziationen. Zunächst dachte ich an ein vielfältiges Symbol, auf dem die bekanntesten Papageien vertreten sein könnten. Aber das würde graphisch und auch werbetechnisch nicht sehr günstig sein. Will man etwas bekannt machen, muss das Markenzeichen nach Möglichkeit einfach sein, einen hohen Wiedererkennungswert besitzen. Also sollte die Graphik einfach, sehr gut erkennbar und einprägsam sein. Deshalb dachte ich an einen einzelnen Vogel, als Stellvertreter für alle anderen Krumschnäbel. Dann kam ich auf die Farbe Blau. Sie steht in der Psychologie für Ruhe und Ausgeglichenheit, gilt als seriös. Das blaue Band, eine der höchsten Auszeichnungen, Blau ist auch Symbol für Reinheit und Hoffnung. Wasser wird blau symbolisiert, der blaue Planet... außerdem ist der Spyx blau. Er wurde von Menschenhand dezimiert, steht kurz vor dem Aussterben und jetzt wird von Menschenhand versucht, diesen Fehler zu korrigieren. Der Learara ist ein Beispiel dafür, dass sich der Einsatz lohnt, denn inzwischen verzeichnet man zu seiner Erhaltung Erfolge. An den Hyazinth hatte ich dabei gar nicht gedacht... .
Dann fragte ich Menschen, die nichts mit Papageien zu tun haben:"Nennen sie mir spontan eine Papageienart!" Fast alle antworteten:"Ara". So kam ich darauf, dass eine blaue Silhouette eine Aras, mit ausgebreiteten Flügeln, einem Engel ähnlich, das Symbol werden könnte.
Dann gab es noch die Frage, wie macht man das Ganze Publik. Dazu würden sich Artikel, Fernseh-, Internetbeiträge und Vorträge auf Symposien eignen. Ebenso Flyer bei vogelkundigen Tierärzten, oder aber in dem man in eine Kooperation mit z.B. Futtermittelherstellern tritt, die empfehlenswerte Futtermittel herstellen, gleiches gilt für Zubehör, dass empfehlenswert ist.
Das waren so ein paar Gedanken, die ich mir seit langem schon mache. Natürlich ist noch nicht alles durchdacht, ausgereift und durchführbar. Aber alleine kann das auch keiner Schultern. Aber es gibt eine Hand voll Menschen, die Interesse haben, dieses Kind auf den Weg zu bringen. Einige davon verfügen über sehr gute Kontakte und auch das ein oder andere Know How, welches der Sache dienen könnte.
Wie schon gesagt, Freiwilligkeit, Aufklärung und Vernunft, stehen für mich im Vordergrund.